月末分配职工薪酬分录

月末分配职工薪酬分录,月末分配职工薪酬月末，月末分配职工薪酬小企业应当将本月发生的职工薪酬区分以下情况进行分配：生产工人的职工薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；生产车间管理人员的薪酬，月末分配职工薪酬借记“制造费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；应由在建工程、无形资产开发项目负担的职工薪酬，借记“在建工程”“研发支出”等科目，贷记“应付职工薪酬”科目；月末分配职工薪酬管理部门人员的职工薪酬和因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目，贷记“应付职工薪酬”。

小企业发放职工薪酬应当区分以下情况进行处理：向职工支付工资、奖金、津贴、福利费等，月末分配职工薪酬从应付职工薪酬中扣除各种款项（职工个人承担的社会保险费、住房公积金、个人所得税等）等，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“银行存款”“月末分配职工薪酬库存现金”“其他应收款”“应交税费——应交个人所得税”等科目；支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训时，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“银行存款”科目。