家族企业股份怎么分配？

家族企业在中国经济发展中的作用不容忽视，在如何传承和永续经营方面遇到的麻烦和危机同样也是不容忽视的。这是家族企业必须直面的问题， 而企业股份能够解决这个问题的最有效的方式就是运用好股权。但是在中国，很多的家族企业还没有意识到股权在家族企业中的真正作用和意义，比如，企业股份在有的家族企业里，股权可能只是一个摆设，或者只是用来分红的依据，企业股份股权真正的作用被忽视了或者他们根本不懂什么是股权。

无论曾经多么辉煌的企业，无论做过多大的贡献，如果不能运用股权的制衡作用，结局一定很悲惨分配。山西海鑫集团落得破产重整的局面，很关键的因素就是没有运用股权，也许在海鑫集团根本就没有股权的概念，或者股权的概念让分红代替了。见诸媒体的所有报道都没有提及海鑫集团的股权结构，企业股份都在强调是创始人李海仓的父亲一个人拍板决定让李兆会接班的。在企业股份海鑫集团遭遇困境的时候，在李兆会疯狂投资资本市场的时候分配，海鑫集团的决策机构在哪里？

对家族企业来说，用股权做好顶层设计，既有约束又有控制分配，才能保证企业理性发展；用股权做好传承设计，企业股份兼顾继承和发展，才能避免变故之后的混乱，保证事业延续。除此之外，还有一个模式是通过家族信托传承财富，不管未来出现什么风险，都能保证自己的股权不被分割，把事业延续下去。