集团公司《职工奖惩实施办法》中，除不可抗力因素外，职工未按规定履行请假手续连续旷工（）天时
2022-08-05 16:26 职工
集团公司《职工奖惩实施办法》中，除不可抗力因素外，职工未按规定履行请假手续连续旷工（）天时，单位应向职工本人或其同住成年亲属送达《限期报到通知书》，在限期内未到单位报到，连续旷工时间超过（）天，或者一年内累计旷工时间超过（）天（均扣除法定节假日）的，应给予开除处分，并依法解除劳动合同。
A.5；
B.10；
C.15；
D.30。
正确答案：D
集团公司《职工奖惩实施办法》中，除不可抗力因素外，职工未按规定履行请假手续连续旷工（）天时，单位应向职工本人或其同住成年亲属送达《限期报到通知书》，在限期内未到单位报到，连续旷工时间超过（）天，或者一年内累计旷工时间超过（）天（均扣除法定节假日）的，应给予开除处分，并依法解除劳动合同。
A.5；
B.10；
C.15；
D.30。